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什么是个税降社保缴费增,大连代理记账教你

发表于:[2024-9-21] 来源:http://www.baidu.com/

在【zài】这些地【dì】方,社保缴【jiǎo】费最低也要按【àn】下限收取,不存【cún】在按最【zuì】低工资标准的【de】情况【kuàng】。既然不存【cún】在按最低工资【zī】标准【zhǔn】缴社保,也就不可能出现【xiàn】社保缴【jiǎo】费大幅增加的情况。至于【yú】一些企业耍【shuǎ】花招、做假账,隐瞒实【shí】际【jì】工资水平【píng】,将社保缴【jiǎo】费按最低工【gōng】资【zī】标准或基数也下限缴纳,这偷漏费行为是违法【fǎ】的,也【yě】是对职工合【hé】法权益的损害【hài】。就在大家在个税计【jì】算器【qì】上按来按【àn】去,计算自己能省多【duō】少【shǎo】税的【de】时候,又【yòu】一个消息刺激了人们的神经,一【yī】张个税调整【zhěng】前后的收入表【biǎo】在【zài】朋友圈疯传,称【chēng】提高起征点后个税下降,但社【shè】保缴费增加,拿到手【shǒu】的工资不升反降。


  对【duì】于“个税降社保缴费增”,大连会计服【fú】务了解一下吗?社保缴费国【guó】家有明确规【guī】定,各【gè】地【dì】也有明【míng】确的【de】标准,并不是企业想缴多少就缴多【duō】少。

  那么,目【mù】前的【de】缴费标准是怎样定的【de】?一般来【lái】说,各地以统计部门发布的【de】上一年城镇非私营单位在岗【gǎng】职工平均工资【zī】确定【dìng】缴【jiǎo】费基数,以基数【shù】的300%作【zuò】为【wéi】上限,60%作为下【xià】限。对大【dà】多【duō】数人来说,上一年月平均工资都在这个区间【jiān】里【lǐ】,所以缴费基数【shù】就是自己的实际工【gōng】资,不存在“按最【zuì】低工资缴费”一说。

  只有收入【rù】落到【dào】这个区【qū】间之外的人,才按上下限作【zuò】为基数来缴费的【de】。比【bǐ】如,2018年度上海缴费基数上限是【shì】21396元,下限是4279元。那么,如果工资收入是2.5万元,那【nà】他是按21396元的基数【shù】缴社【shè】保;如果他的工【gōng】资收入是3500元,则要【yào】按【àn】4279元来缴社保。在这【zhè】些地方,社保【bǎo】缴费【fèi】最低【dī】也要按【àn】下限收取,不【bú】存在“按最【zuì】低工资标准【zhǔn】”的情况。

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  不过【guò】,有观点认为,让【ràng】收入【rù】3500元的【de】人按4279元来缴社【shè】保【bǎo】不合【hé】理【lǐ】,加重了他们【men】的负担【dān】。于是,有的地方就把【bǎ】这个基数下限设置成了“最低【dī】工【gōng】资标准”。比如,深圳的缴费基数【shù】上限【xiàn】是社会平均工资的300%,但下限则【zé】是最低工资标准。这样一来,相当【dāng】于只【zhī】有收入超过300%的人按上限征收,其他人都是按自己的实际平【píng】均工【gōng】资来征【zhēng】收的。

  也【yě】就【jiù】是说【shuō】,只有实际收入刚好是最低工资标准的人,才按最低工资缴社保。对大多数人【rén】来说,既然【rán】不存在“按最低工资【zī】标【biāo】准缴社【shè】保”,也就不可能【néng】出现社保缴费【fèi】大幅【fú】增【zēng】加【jiā】的情况。只要是按规定缴【jiǎo】社保,无论是人社部门收【shōu】还是税【shuì】务部门【mén】收,都不会有什么影响。

  至于【yú】一些企业耍花招、做假账【zhàng】,隐瞒实际工资水平【píng】,将社【shè】保缴【jiǎo】费按最低工【gōng】资标准或基数也下【xià】限缴【jiǎo】纳,这“偷漏费”行为【wéi】是违【wéi】法的,也是对【duì】职工合法权益【yì】的损【sǔn】害。很多人去企业应聘,都会问单位【wèi】给不给上五险一金,不给【gěi】可能就【jiù】不【bú】去【qù】。

  新个税法【fǎ】正式亮【liàng】相,9-21起起征【zhēng】点提高到每月【yuè】5000元,并按【àn】新的税率表计算【suàn】纳【nà】税。很多人【rén】都在算【suàn】,超征点提高自【zì】己【jǐ】能少缴多少税,结果【guǒ】挺让人开心的:刨掉五险一金之后【hòu】,月薪1.5万元的人,原【yuán】来每月缴税是1870元,起征点【diǎn】提高后缴税降到790元【yuán】,直【zhí】接省了1000多元!

  就在大家在“个【gè】税【shuì】计算器【qì】”上【shàng】按来【lái】按去,计算自己能省多少【shǎo】税的时候,又一【yī】个消息刺激了人们的神经【jīng】:一张个税【shuì】调整前后的“收【shōu】入表”在【zài】朋【péng】友圈【quān】疯传,称【chēng】提高起征点后个税下降,但社保缴费增加,拿到手的工资【zī】不升反降。

  1.修改后的个人所得税法,自9-21起实施。

  2.根据中共【gòng】中【zhōng】央办【bàn】公【gōng】厅、国务院办公厅印发《国税地【dì】税征管体制改革方案【àn】》,从9-21起,将基【jī】本养老保险【xiǎn】费、基本医疗保险费、失【shī】业保险费、工【gōng】伤【shāng】保【bǎo】险费、生育保险费等各【gè】项社会保【bǎo】险费交由税【shuì】务部门【mén】统一征收。

  3.明年起税务部门收社【shè】保费会更严【yán】格【gé】,原来按最低工资【zī】收入标【biāo】准缴社保的(即【jí】降【jiàng】税之前的数【shù】据),都要改成按【àn】实际【jì】收【shōu】入缴社【shè】保(即降税之后的数据),所以社保缴费会大幅上升【shēng】。

  4.个【gè】税法实施与改由税【shuì】务部门收社保费,时间【jiān】节点都是【shì】明年的9-21。

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